Mobilità volontaria 2 posti – Esperto tecnico – Bagno Ripoli

Panoramica del Concorso

Il Comune di Bagno a Ripoli (FI) indice un avviso di mobilità volontaria per 2 posti (di cui 1 a titolo esplorativo) nell’area Istruttori – Profilo “Esperto in attività tecniche e progettuali”. Il bando non prevede un nuovo tipo di contratto, ma la continuità del rapporto di lavoro a tempo indeterminato del personale trasferito.

Requisiti di Ammissione

• Diploma di maturità in uno dei seguenti indirizzi: Geometra; Perito edile o perito industriale per l’edilizia; Tecnico ad indirizzo costruzioni, ambiente e territorio; Tecnico ad indirizzo edilizia (o equipollente).
• Laurea (vecchio ordinamento, triennale, specialistica o magistrale) in Architettura; Pianificazione territoriale; Ingegneria Edile, Civile, per l’Ambiente e il Territorio (o equipollente).
• Essere dipendente a tempo indeterminato (o a tempo parziale con disponibilità a tempo pieno) di una Pubblica Amministrazione ai sensi dell’art. 1, comma 2, del D.Lgs. 165/2001.
• Possesso di tutti i requisiti richiesti alla data di scadenza della domanda e alla eventuale presa di servizio.

Mansioni e Retribuzione

Il ruolo prevede lo svolgimento di attività tecnico‑progettuali, il rispetto delle normative di settore e, se necessario, il coordinamento di altri addetti. Il trattamento giuridico‑economico segue la continuità del rapporto di lavoro, con conservazione dell’anzianità e della parte variabile prevista dal CCNL e dal contratto integrativo del Comune. Non è specificato nel bando testuale l’ammontare della retribuzione.

Modalità di Candidatura

• Presentazione esclusivamente sul Portale unico del reclutamento INPA (https://www.inpa.gov.it/).
• Registrazione e autenticazione con SPID, CIE, CNS o EIDAS.
• Possesso di un indirizzo di posta elettronica certificata (PEC).
• Periodo di invio domande: dalle ore 14:00 del 16/02/2026 alle ore 23:59 del 18/03/2026.
• Allegare i documenti richiesti in copia digitale (curriculum, titoli, certificazioni, ecc.).
• Non è indicata alcuna tassa di iscrizione nel bando.

Prove d’Esame e Materie

La selezione prevede due fasi:

• Valutazione del curriculum vitae: massimo 10 punti, in base a titoli ed esperienze pertinenti.
• Colloquio individuale: massimo 20 punti, con valutazione delle competenze tecniche e attitudinali.

Non sono indicate prove scritte né un elenco specifico di materie da studiare; la valutazione si concentra su titoli, esperienze e sul colloquio.

Scadenze Fondamentali

• Inizio presentazione domande: 16/02/2026 ore 14:00.
• Scadenza presentazione domande: 18/03/2026 ore 23:59.
• Portale per la candidatura: https://www.inpa.gov.it/ (login nella sezione Public Area).
• Comunicazioni ufficiali: pubblicate sul sito INPA (https://www.inpa.gov.it/).

Per ulteriori chiarimenti contattare il Settore Gestione Risorse Umane ([email protected]) o il Responsabile del Settore Centro Operativo ([email protected]).