Funzionario amministrativo contabile – Comune di Cervia

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COMUNE DI CERVIA – MOBILITÀ VOLONTARIA ESTERNA AI SENSI DELL’ART. 30 COMMA 1 DEL D. LGS. 165/2001, PER LA COPERTURA A TEMPO INDETERMINATO E PIENO DI N. 1 FUNZIONARIO AMMINISTRATIVO CONTABILE – AREA DEI FUNZIONARI E DELL’ELEVATA QUALIFICAZIONE – DA ASSEGNARE AL SERVIZIO AMMINISTRATIVO E RAPPORTO UTENZA DEL SETTORE POLIZIA LOCALE

Pubblicato: 25 Agosto 2026 • Tipo: pnrr
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Le informazioni essenziali

EnteComune di Cervia
DoveEmilia Romagna · Cervia, Ravenna, Emilia Romagna
Posti1
Contrattoother
StatoCandidature aperte
Scadenza24 Settembre 2026 12:00

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🏛️ Comune di Cervia📍 Emilia Romagna⏰ Scadenza: 24 Settembre 2026 12:00

Dettagli del Bando

E’ indetta una procedura di mobilità volontaria ai sensi dell’art. 30 comma 1 del D.Lgs. 165/2001 per la copertura di:

n. 1 posto di Funzionario Amministrativo Contabile

da assegnare al Servizio Amministrativo e Rapporto Utenza

del Settore Polizia Locale

Al Funzionario Amministrativo Contabile assegnato al Servizio Amministrativo e Rapporto Utenza del Settore Polizia Locale competono inoltre le mansioni assegnate dalle discipline speciali di settore e riferite al servizio di assegnazione, fra le quali si indicano le principali:

· Collaborazione alla programmazione finanziaria del Settore (PEG, budget e previsioni economico-finanziarie) e monitoraggio delle risorse di entrata e di spesa assegnate al Settore, anche afferenti alla gestione residui;

· Redazione e gestione degli atti amministrativo-contabili relativi ad accertamenti, impegni, liquidazioni e rendicontazioni;

· Gestione del ciclo delle spese, comprensiva di predisposizione delle determinazioni di impegno e liquidazione, verifica e liquidazione delle fatture elettroniche e amministrazione della cassa economale;

· Gestione amministrativo-contabile delle entrate derivanti da sanzioni amministrative al Codice della Strada e da ogni altra entrata di competenza della Polizia Locale;

· Gestione integrata del ciclo delle entrate, inclusi monitoraggio dei residui attivi, riscossione ordinaria e coattiva, integrazione con i sistemi PagoPA, rendicontazione e controllo degli incassi;

· Predisposizione delle liste di carico, dei ruoli e degli altri atti necessari alla riscossione delle entrate di competenza della Polizia Locale;

· Gestione, monitoraggio e rendicontazione delle procedure di riscossione coattiva, anche in raccordo con l’Agenzia delle Entrate-Riscossione e con eventuali concessionari affidatari esterni;

· Cura degli adempimenti fiscali e tributari di competenza del Settore;

· Collaborazione e raccordo con il Servizio Finanziario per la corretta gestione contabile, fiscale e patrimoniale delle attività di competenza.

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Informazioni dagli allegati ufficiali

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Prove d’esame5
  • La data, sede ed orario di convocazione del colloquio verranno resi noti esclusivamente tramiteFonte: AVVISO_MOBILITA'_n._1_FUNZIONARIO_AMM_CONT_POLIZIA_LOCALE_def_signed_ori.stamped.pdf
  • La Commissione dispone di punti 30 per valutare il colloquio dei candidati, tenendo in considerazione iFonte: AVVISO_MOBILITA'_n._1_FUNZIONARIO_AMM_CONT_POLIZIA_LOCALE_def_signed_ori.stamped.pdf
  • Il colloquio tecnico attitudinale verterà, per quanto attiene alla valutazione della preparazioneFonte: AVVISO_MOBILITA'_n._1_FUNZIONARIO_AMM_CONT_POLIZIA_LOCALE_def_signed_ori.stamped.pdf
  • Il superamento positivo del colloquio sarà conseguito dai candidati che abbiano riportato una votazioneFonte: AVVISO_MOBILITA'_n._1_FUNZIONARIO_AMM_CONT_POLIZIA_LOCALE_def_signed_ori.stamped.pdf
  • Il colloquio può concludersi con adeguata motivazione anche con giudizio di non idoneità dei candidatiFonte: AVVISO_MOBILITA'_n._1_FUNZIONARIO_AMM_CONT_POLIZIA_LOCALE_def_signed_ori.stamped.pdf
Rettifiche, calendari e graduatorie5
  • Tutti i candidati iscritti sono ammessi con riserva alla selezione, sulla base delle dichiarazioniFonte: AVVISO_MOBILITA'_n._1_FUNZIONARIO_AMM_CONT_POLIZIA_LOCALE_def_signed_ori.stamped.pdf
  • 4 e della scadenza del termine di cui all’art. 5, sono implicitamente ammessi con riserva alla procedura.Fonte: AVVISO_MOBILITA'_n._1_FUNZIONARIO_AMM_CONT_POLIZIA_LOCALE_def_signed_ori.stamped.pdf
  • L’esito della procedura verrà reso noto tramite pubblicazione sul Portale Unico di ReclutamentoFonte: AVVISO_MOBILITA'_n._1_FUNZIONARIO_AMM_CONT_POLIZIA_LOCALE_def_signed_ori.stamped.pdf
  • La graduatoria è valida per la sola procedura di mobilità per la quale è stata formulata o per dareFonte: AVVISO_MOBILITA'_n._1_FUNZIONARIO_AMM_CONT_POLIZIA_LOCALE_def_signed_ori.stamped.pdf
  • 10Il Comune di Cervia si riserva la facoltà di procedere ad idonei controlli sulla veridicità di tutte leFonte: AVVISO_MOBILITA'_n._1_FUNZIONARIO_AMM_CONT_POLIZIA_LOCALE_def_signed_ori.stamped.pdf

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Fonte ufficiale: Portale INPA Documenti consultati: 1 Ultima verifica: 27/08/2026 02:25 Versione documentale: 27/08/2026
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