Responsabile – Regione Emilia Romagna

Panoramica del concorso

La Regione Emilia-Romagna ha indetto una procedura di mobilità esterna volontaria, ai sensi dell’art. 30 del D.Lgs. 165/2001, per la copertura di un posto a tempo indeterminato e pieno di Responsabile dell’Area Programmazione e appalti (codice posizione SP000340). La posizione è inquadrata nella fascia di graduazione D, con stipendio tabellare annuo lordo di € 46.159,20 e retribuzione di posizione annuale di € 46.000,00 per 13 mensilità. La sede di servizio è a Bologna, presso la Direzione generale Strategie territoriali ed europee, programmazione, innovazione e organizzazione – Settore Patrimonio, lavori pubblici, logistica, sicurezza e appalti.

Requisiti di ammissione

• Essere dipendenti in servizio con rapporto di lavoro a tempo pieno e indeterminato presso una Pubblica Amministrazione di cui all’art. 1, co. 2, D.Lgs. 165/2001, con inquadramento nei ruoli dirigenziali.
• Aver superato il periodo di prova nella categoria dirigenziale.
• Possedere diploma di laurea del Nuovo Ordinamento (Specialistica o Magistrale) o del Vecchio Ordinamento; per titoli esteri occorre il provvedimento di equiparazione.
• Non essere sospesi cautelarmente o per ragioni disciplinari dal servizio.
• Non trovarsi in situazioni di inconferibilità dell’incarico dirigenziale ai sensi del D.Lgs. 39/2013 (assenza di condanne per reati contro la PA, rinvii a giudizio per reati che comportano licenziamento).

Tutti i requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza della domanda e permanere al momento del trasferimento. In caso di cause di incompatibilità (D.Lgs. 39/2013, artt. 9 e 12), il candidato deve rimuoverle entro 15 giorni dal conferimento.

Mansioni e condizioni del posto

Il Responsabile dell’Area Programmazione e appalti opera all’interno del Settore Patrimonio, lavori pubblici, logistica, sicurezza e appalti. Tra le funzioni principali: gestione della programmazione e degli appalti, referente per le attività in materia di trasparenza, collaborazione con lo staff del RPCT (Responsabile Prevenzione Corruzione e Trasparenza). Il contratto è a tempo indeterminato e pieno.

Prove d’esame

La procedura si articola in due fasi valutative per un massimo di 70 punti:

• Valutazione del curriculum (max 40 punti):
  • Esperienza professionale in funzioni dirigenziali in strutture analoghe per competenza e complessità (fino a 20 punti).
  • Esiti della valutazione individuale degli ultimi 3 anni (fino a 5 punti).
  • Qualificazione culturale: titoli di studio, formazione specifica, titoli accademici post-universitari (fino a 5 punti).
  • Competenze di contesto, organizzative, relazionali e personali (fino a 10 punti).
• Colloquio (max 30 punti):
  • Competenze tecnico-professionali relative all’area settoriale (fino a 15 punti).
  • Motivazione alla copertura della posizione (fino a 5 punti).
  • Competenze di contesto, organizzative, relazionali e personali (fino a 10 punti).

Il colloquio potrà svolgersi a distanza per ragioni organizzative. La graduatoria finale è formulata sul punteggio del colloquio e pubblicata sul portale e-recruiting regionale entro 120 giorni dalla scadenza delle domande. A parità di punteggio prevale la minore età anagrafica.

Materie d’esame

Il colloquio verterà su:

• Normativa specifica nell’ambito delle competenze della posizione dirigenziale.
• Diritto amministrativo.
• Normativa in materia di gare ed appalti e contrattualistica pubblica.
• Normativa in materia di sicurezza sul lavoro.
• Normativa in materia di trasparenza e prevenzione della corruzione.
• Normativa in materia di privacy.

Modalità di candidatura

La domanda deve essere presentata esclusivamente in modalità telematica tramite il Portale del Reclutamento inPA, autenticandosi con SPID, CIE, CNS o eIDAS. Il modulo online funge anche da curriculum vitae. L’esperienza professionale richiesta deve essere dichiarata sia nella sezione “Requisiti specifici” che in quella dell’esperienza lavorativa nel curriculum (in caso di discordanza prevale la sezione Requisiti specifici). Occorrono una casella email ordinaria e una PEC attive fino all’eventuale trasferimento. È possibile modificare la domanda fino al termine finale; fa fede l’ultima inviata.