Concorso esperto gestione innovazione e HR Agenzia sarda

Panoramica del Concorso

L’Agenzia sarda per le politiche attive del lavoro ha indetto un avviso pubblico di selezione per il conferimento di un incarico professionale di elevata professionalità. Il contratto sarà di lavoro autonomo ai sensi dell’art. 6-bis della L.R. n. 31/1998. Il soggetto individuato sarà un esperto in progettazione di modelli di gestione delle innovazioni e del cambiamento organizzativo e di governance dei processi di gestione delle risorse umane.

Requisiti di Ammissione

Il bando non specifica nel testo analizzato i titoli di studio minimi, le iscrizioni ad albi professionali o altri requisiti tecnici. Si raccomanda di consultare la documentazione allegata (All_Avviso pubblico.pdf e Determinazione 865_26.03.2026.pdf) per verificare eventuali condizioni di ammissione.

Mansioni e Retribuzione

Il professionista sarà chiamato a supportare l’ente nella progettazione di modelli di gestione delle innovazioni, nel cambiamento organizzativo e nella governance dei processi HR. Il compenso non è indicato nel testo dell’avviso. Le informazioni ufficiali e vincolanti sono esclusivamente quelle pubblicate sul portale InPA e nella documentazione allegata al bando.

Modalità di Candidatura

Non è specificato nel bando testuale la modalità di presentazione della domanda (online, PEC, consegna a mano, ecc.) né se sia richiesta l’iscrizione al portale INPA. Si invita a verificare le istruzioni contenute negli allegati.

Prove d’Esame e Materie

Il bando prevede una valutazione per titoli; non sono indicate ulteriori prove scritte o orali né materie d’esame. Per maggiori dettagli consultare la documentazione allegata.

Scadenze Fondamentali

Termine ultimo per la presentazione delle candidature: 15 Aprile 2026 ore 23:59.
Link ufficiale: portale.inpa.gov.it