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Concorso Pubblico per Funzionari Area Amministrativo-Gestionale

Università degli Studi di Cassino e del Lazio Meridionale

Oggetto: Concorso pubblico, per esami, per il reclutamento di n. 4 unità di personale con rapporto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, area dei funzionari, settore amministrativo-gestionale (cod. 252).

Ente: Università degli Studi di Cassino e del Lazio Meridionale

Area: Funzionari

Settore: Amministrativo-Gestionale

Tipo di Contratto: Tempo indeterminato

Numero di posti: 4

Riferimenti Normativi

Il presente concorso è bandito in conformità alle seguenti disposizioni legislative e regolamentari:

Decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3
Decreto del Presidente della Repubblica 3 maggio 1957, n. 686
Legge 9 maggio 1989, n. 168
Legge 7 agosto 1990, n. 241 e successive modifiche e integrazioni
Legge 10 aprile 1991, n. 125
Legge 5 febbraio 1992, n. 104
Decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri 7 febbraio 1994, n. 174
Decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487 e successive modifiche e integrazioni
Legge 15 maggio 1997, n. 127 e successive modifiche e integrazioni
Legge 12 marzo 1999, n. 68
Decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445 e successive modifiche e integrazioni
Decreto Legislativo 30 marzo 2001, n. 165 e successive modifiche e integrazioni
Decreto Legislativo 11 aprile 2006, n. 198 e successive modifiche e integrazioni
D.P.C.M. 6 maggio 2009
Decreto Legislativo 15 marzo 2010, n. 66
Legge 30 dicembre 2010, n. 240
Decreto Legge 29 dicembre 2011, n. 216
Decreto Legislativo 29 marzo 2012, n. 49
Legge 6 novembre 2012, n. 190
Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33
Legge 6 agosto 2013, n. 97
Regolamento europeo in materia di protezione dei dati personali n. 2016/679
Decreto Legislativo 10 agosto 2018, n. 101
D.P.R. n. 82 del 16 giugno 2023
Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del Comparto Istruzione e Ricerca sottoscritto in data 18/01/2024
Statuto dell’Università degli Studi di Cassino e del Lazio Meridionale
Codice Etico di Ateneo dell’Università degli Studi di Cassino e del Lazio Meridionale
Codice di Comportamento dei dipendenti dell’Ateneo
Programmazione strategica dell’Ateneo
Piano Integrato di Attività e Organizzazione (PIAO) 2025-2027
Delibera del Consiglio di Amministrazione del 28/10/2024
Esito negativo della procedura di mobilità compartimentale e intercompartimentale
Esito negativo della procedura prevista dall’art. 34bis del decreto legislativo n. 165/2001

Riserve

È prevista una riserva di 1 posto, ai sensi del D.Lgs. 66/2010, a favore dei volontari delle Forze Armate. È prevista una riserva, ai sensi dell’art.18, c.4 del D.Lgs. n.40/2017, a favore degli operatori del servizio civile universale che hanno completato il servizio senza demerito.

Requisiti di Ammissione

Per l’ammissione al concorso, i candidati devono possedere i seguenti requisiti:

Cittadinanza italiana (o equiparata) o di uno Stato membro dell’Unione Europea.
Titolo di studio: Laurea (Triennale, magistrale o vecchio ordinamento).
Età non inferiore ai 18 anni.
Godimento dei diritti politici.
Idoneità fisica all’impiego.
Essere in regola con gli obblighi di leva (per i soli cittadini italiani di sesso maschile nati entro il 1985).
Non aver riportato condanne penali che impediscano l’instaurarsi del rapporto di impiego.
Non avere un grado di parentela o affinità, fino al quarto grado compreso, con il Rettore, il Direttore Generale o un componente del Consiglio di Amministrazione dell’Ateneo.
Non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo.
Non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione.

I candidati non in possesso della cittadinanza italiana devono possedere, inoltre, i requisiti indicati nel bando.

Profilo Professionale Richiesto

Il profilo professionale richiesto è quello di funzionario nell’area amministrativo-gestionale, con le seguenti caratteristiche:

Ottima conoscenza della legislazione universitaria.
Ottima conoscenza della normativa di Ateneo.
Ottima conoscenza della lingua inglese (livello C1 del “Quadro comune europeo di riferimento CEFR”).
Ottima conoscenza della contabilità generale ed economico-patrimoniale.
Ottima conoscenza di strumenti di Project Management e Controllo di Gestione.

Le attività da svolgere includono:

Programmazione dei fabbisogni di approvvigionamento di beni e servizi.
Gestione e monitoraggio dei budget.
Gestione amministrativo-contabile di progetti di ricerca e didattica.
Gestione delle procedure di definizione dell’offerta formativa.
Conferimento di attività didattiche integrative.
Attività conto terzi.
Organizzazione di eventi.
Predisposizione di documentazione.

Il presente bando di concorso è finalizzato a garantire la parità e le pari opportunità tra uomini e donne nell’accesso al lavoro.